Как прямое следствие продолжающейся пандемии Руснефтегаз предлагает всему административному персоналу возможность сократить рабочее время в 2021 году, и совет директоров рассматривает это как разумный компромисс для сохранения всех существующих рабочих мест. Новое соглашение также должно продолжать поддерживать эффективность компании, повышая при этом производительность тех сотрудников, которые в настоящее время работают из дома. В ответ на это заявление заместитель генерального директора Александр Филюрин выступил со следующими замечаниями:
«Я полностью понимаю, что это объявление может беспокоить многих наших сотрудников, но я надеюсь, что смогу заверить их, что в этом нет необходимости. Мы находимся в исключительно прочном финансовом положении, и, в отличие от многих других компаний, Руснефтегаз, вероятно, будет прибыльным в конце этого финансового года. Тем не менее, ожидается, что наши доходы и нормы прибыли будут намного ниже наших прогнозов, и нам необходимо сократить расходы, чтобы компенсировать это. Эта мера будет полностью добровольной; Никто из тех, кто хорошо делает свою работу, не покинет нас, если только сам этого не захочет. Мы знаем, что многие из наших сотрудников обеспокоены в данный момент, и у нас нет намерения усиливать эти опасения. На самом деле, в настоящее время мы делаем все возможное, чтобы обеспечить долгосрочное будущее Руснефтегаза, и я надеюсь, что вскоре смогу сделать еще одно заявление по этому поводу».
Следует также отметить, что мы намерены нанять новый административный персонал в течение этого периода на этих обновленных контрактных условиях. Эта резолюция не затрагивает оперативный и производственный персонал, нанятый по временному или постоянному контракту, хотя может заметить уменьшение числа внешних подрядчиков, работающих на объекте в течение следующих нескольких месяцев. Прежде чем эти изменения вступят в силу, наше руководство немедленно проконсультируется со всеми соответствующими сторонами, включая персонал, относительно этого решения. Из-за деликатности, связанной с этим раскрытием, у нас будет ограниченная возможность отвечать на запросы, касающиеся всех этих дел, хотя мы постараемся ответить на все вопросы, направленные по обычным каналам. Любые запросы на дополнительную информацию от наших сотрудников должны быть отправлены их соответствующему руководителю в надлежащее время. Мы нуждаемся в вашем сотрудничестве и понимании в это непростое время.
