Руснефтегаз отметил завершение насыщенного событиями года ежегодной церемонией награждения всех тех, кто внес выдающийся вклад в наше развитие за последние двенадцать месяцев. Мероприятие состоялось в прошлую пятницу в Москве, где к нам присоединился большой контингент руководителей и высокопоставленных лиц, которые сыграли важную роль в нашей недавней трансформации. После назначения нового совета директоров в феврале, в ходе которого были заменены четыре из пяти членов, новое руководство быстро пересмотрело нашу корпоративную стратегию, чтобы реализовать наши амбиции на следующие десять лет. В основном это включало явное желание расширить нашу деятельность на международном уровне, при этом наша организация предпринимала меры для обеспечения того, чтобы это было реализовано, как только это станет практически возможным. В результате мы активно участвовали в переговорах с множеством стран Ближнего Востока и Северной Африки, а именно с Алжиром, Египтом и Ираном. Хотя мы считаем, что такие переговоры будут плодотворными в ближайшем будущем, все эти обсуждения были бы невозможны без чрезвычайных усилий со стороны многих наших сотрудников, которые были вознаграждены за свои усилия той же ночью. В тот же вечер наш заместитель Генерального директора Александр Филюрин в ответ сделал следующее заявление:
«Во-первых, мы с правлением хотели бы официально поздравить всех лауреатов этих наград, я думаю, важно отметить, чего добились наши сотрудники за последний год, и я думаю, что это одно из самых эффективные способы сделать это. Я также хотел бы поблагодарить всех сотрудников, с которыми я познакомился с тех пор, как я пришел в Руснефтегаз, каждый из них был очень приветлив, и я был впечатлен их приверженностью и трудовой этикой. Очевидно, что мы приехали сюда с большими планами на будущее, и я уверен, что все наши сотрудники способны помочь нам реализовать эти планы. Это очень захватывающее время быть здесь. Мы добились больших успехов в нашей международной экспансии, и мы также рассматриваем возможность крупных инвестиций в ключевые области нашего текущего бизнеса. Вполне реальная перспектива полной трансформации Руснефтегаза в ближайшие пять лет. Я знаю, что эта компания и раньше пыталась расширяться, и некоторые сотрудники все еще помнят, что произошло, но на этот раз мы собираемся действовать совсем по-другому. Мы собираемся действовать стратегически и проводить исследования, прежде чем брать на себя какие-либо серьезные обязательства, и мы будем процветать в будущем благодаря тому, что мы делаем сейчас».
Хотя достойных претендентов было много, главными призёрами стали Лаврентий Воронин и Федор Соколовский, которые были названы работником и молодым работником года соответственно. Как один из немногих франкоговорящих, работающих на нас, первый сыграл особенно важную роль в наших усилиях по выходу на алжирский рынок, организовав официальный диалог как с их правительством, так и с компаниями, работающими в регионе. Напротив, последний стал одним из наших ведущих трейдеров сырьевых товаров за последние двенадцать месяцев, несмотря на то, что был принят на работу только в прошлом году. Таким образом, он является самым молодым из когда-либо занимавших такую должность в истории нашего предприятия, и эта награда является свидетельством как его интеллекта, так и преданности этой роли. На более безмятежной ноте мы также коллективно почтили память нашего уважаемого коллеги Дмитрия Королева, неожиданно скончавшегося семь недель назад в возрасте пятидесяти трех лет. Им очень восхищались его друзья из Руснефтегаза, где его карьера длилась более десяти лет, и нам всем будет его очень не хватать. Такие трагические события служат напоминанием о том, почему всегда важно признавать успех каждого члена нашей рабочей силы, и мы сделаем все возможное, чтобы делать это в обозримом будущем.